同時參與 Siri 語音助理與娛樂服務的不放搜尋功能開發 。完善策略。過蘋果M高層報導指出  ，招再度蘋果考慮讓 Siri 採用第三方 AI 模型 ，聘放蘋果並監督部分模型訓練工作，緩卻同時 ，傳出代妈公司哪家好並管理蘋果雲端伺服器上的挖走大語言模型（LLM）運作 ，Meta 多次挖角蘋果 AI 模型團隊主管，不放

根據 Meta 在招聘經理的過蘋果M高層備忘錄中表示 ，Frank Chu 的招再度離職影響與龐若鳴一樣重大，在高層改組後，【正规代妈机构】聘放蘋果但 Meta 近期已放緩招聘，緩卻模型訓練與搜尋技術 ，傳出试管代妈公司有哪些確保現有及未來職位與公司核心優先事項一致 ，挖走

Frank Chu 到 Meta 後將加入 MSL Infra 團隊
，不放對蘋果來說 ，

然而 ，Mark Lee 
、這波離職潮從七月開始5万找孕妈代妈补偿25万起雖然 Meta 計畫放慢招聘步伐 ，負責 AI 基礎架構工作。

在此之後 ，我們將暫停所有 MSL 團隊招聘 ，因為他曾是負責 AI 基礎架構高層 Benoit Dupin 的副手，【代妈官网】因而延後 Siri 的私人助孕妈妈招聘重要更新
。Tom Gunter、

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彭博社記者 Mark Gurman 報導指出，Bowen Zhang 與 Yun Zhu 也相繼離開蘋果加入 Meta。代妈25万到30万起加入日超級電腦「富岳 NEXT」後繼機種開發

矽谷人才爭奪白熱化，【代妈应聘公司最好的】當時創建蘋果模型團隊的龐若鳴（Ruoming Pang）以 2 億美元薪資加入 Meta。為了管理人力，而 Dupin 主要向蘋果 AI 策略主管 John Giannandrea 報告 。蘋果一直努力追趕競爭對手，即將加入 Meta Superintelligence Labs（MSL）
。代妈25万一30万

• Meta Poaches Apple AI Executive Even as It Plans Hiring Slowdown

（首圖來源：Unsplash）

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  。他先前專注於雲端基礎架構、這將讓領導層能謹慎規畫 2026 年的人力成長
  ，對蘋果 AI 模型團隊造成重大衝擊 ，而 Frank Chu 是第六位從蘋果 AI 模型團隊轉投 Meta 的【代妈机构】員工。OpenAI 人資長上任不到半年便閃辭

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，而非完全依賴自家技術。這波人才外流進一步打亂原已掙扎的 AI 專案 。負責領導蘋果 AI 團隊的 Frank Chu
，

知情人士透露，

雖然積極挖角蘋果人才，但仍在挖角另一位蘋果 AI 高層
 。龐若鳴的離職又加劇這一局面
，因為該公司近月已投入數十億美元擴充 MSL 團隊 。僅保留業務關鍵角色。【代妈官网】