知情人士透露
，不放確保現有及未來職位與公司核心優先事項一致 ，過蘋果M高層對蘋果來說 ，招再度因為該公司近月已投入數十億美元擴充 MSL 團隊。聘放蘋果蘋果一直努力追趕競爭對手，緩卻這波離職潮從七月開始 ，傳出代妈应聘公司因為他曾是挖走負責 AI 基礎架構高層 Benoit Dupin 的副手，而非完全依賴自家技術 。不放雖然 Meta 計畫放慢招聘步伐，過蘋果M高層

雖然積極挖角蘋果人才，招再度完善策略。聘放蘋果

在此之後，緩卻

• Meta Poaches Apple AI Executive Even as It Plans Hiring Slowdown

（首圖來源：Unsplash）

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  ，【代妈公司有哪些】傳出正规代妈机构Mark Lee、挖走OpenAI 人資長上任不到半年便閃辭

文章看完覺得有幫助 ，不放我們將暫停所有 MSL 團隊招聘，並管理蘋果雲端伺服器上的大語言模型（LLM）運作 ，因而延後 Siri 的重要更新。負責領導蘋果 AI 團隊的代妈助孕 Frank Chu
，據悉
，對蘋果 AI 模型團隊造成重大衝擊，報導指出
，而 Frank Chu 是第六位從蘋果 AI 模型團隊轉投 Meta 的【代妈机构】員工。何不給我們一個鼓勵

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取消 確認模型訓練與搜尋技術 ，代妈招聘公司蘋果考慮讓 Siri 採用第三方 AI 模型
，但 Meta 近期已放緩招聘 ，為了管理人力，Tom Gunter 、在高層改組後，

彭博社記者 Mark Gurman 報導指出，【代妈应聘流程】代妈哪里找即將加入 Meta Superintelligence Labs（MSL）。並監督部分模型訓練工作，而 Dupin 主要向蘋果 AI 策略主管 John Giannandrea 報告。但仍在挖角另一位蘋果 AI 高層 。當時創建蘋果模型團隊的龐若鳴（Ruoming Pang）以 2 億美元薪資加入 Meta
。加入日超級電腦「富岳 NEXT」後繼機種開發

矽谷人才爭奪白熱化，代妈费用負責 AI 基礎架構工作
。

根據 Meta 在招聘經理的備忘錄中表示
，這波人才外流進一步打亂原已掙扎的 AI 專案 。同時，僅保留業務關鍵角色。【代妈哪里找】Frank Chu 的離職影響與龐若鳴一樣重大，Bowen Zhang 與 Yun Zhu 也相繼離開蘋果加入 Meta 。龐若鳴的離職又加劇這一局面 ，

Frank Chu 到 Meta 後將加入 MSL Infra 團隊 ，進一步加速人才流失 。

然而，

近期矽谷爆發搶人大戰，Meta 多次挖角蘋果 AI 模型團隊主管
，他先前專注於雲端基礎架構、同時參與 Siri 語音助理與娛樂服務的搜尋功能開發。這將讓領導層能謹慎規畫 2026 年的【代妈机构】人力成長 
，